Objetivos: Subdepartamento Ambientes Laborales.

 

  • Implementar y mantener un sistema de gestión de calidad.
  • Fortalecer la generación de información epidemiológica, que promueva la prevención activa en salud pública en el área de salud ocupacional.
  • Generar nuevos mecanismos de relación con otras entidades para mejorar el desarrollo de la referencia, investigación, entre otras.
  • Evaluar periódicamente las necesidades de mejoramiento de leyes, reglamentos y normas en los ambientes laborales para su proposición.
  • Gestionar la implementación de métodos de análisis, procedimientos de muestreo y técnicas de medición para agentes químicos, físicos y biológicos en los lugares de trabajo.
  • Promover la realización de evaluaciones de referencia, vigilancia y control de las condiciones del medioambiente del trabajador.
  •  Realizar asesorías, transferencias tecnológicas y capacitación.

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